Kennen Sie das? Rassistische oder extrem rechte Bemerkungen von Studierenden im Seminar oder mit Kolleginnen am Mittagstisch?Unsicherheit, wie Sie reagieren sollen auf pädagogischer oder kollegialer Ebene? Und gleichzeitig der Wunsch, klar und respektvoll Position zu beziehen?
In unserem praxisorientierten Argumentationsworkshop stärken wir den sicheren Umgang mit menschenfeindlichen Aussagen. Anhand praktischer Beispiele und Übungen klären wir, wann sich ein Gespräch lohnt und wann es wichtiger ist, klar Grenzen zu setzen.
Der Workshop richtet sich an alle, die couragiert und reflektiert reagieren möchten. Vorkenntnisse sind nicht nötig.
Antidiskriminierungsregel
Den Veranstaltenden ist ein respektvolles und diskriminierungsfreies Miteinander sehr wichtig. Störungen oder Beleidigungen führen zum Ausschluss aus der Veranstaltung. Die Veranstaltenden behalten sich vor, von ihrem Hausrecht Gebrauch zu machen und Personen, die rechtsextremen Parteien oder Organisationen angehören, der rechtsextremen Szene zuzuordnen sind oder bereits in der Vergangenheit durch rassistische, nationalistische, antisemitische oder sonstige menschenverachtende Äußerungen in Erscheinung getreten sind, den Zutritt zur Veranstaltung zu verwehren oder von dieser auszuschließen
Änderungen, die über das Einfügen oder Ändern von Textbausteinen hinausgehen, nur im Quelltext.
Kennen Sie das? Rassistische oder extrem rechte Bemerkungen von Studierenden im Seminar oder mit Kolleginnen am Mittagstisch?Unsicherheit, wie Sie reagieren sollen auf pädagogischer oder kollegialer Ebene? Und gleichzeitig der Wunsch, klar und respektvoll Position zu beziehen?
In unserem praxisorientierten Argumentationsworkshop stärken wir den sicheren Umgang mit menschenfeindlichen Aussagen. Anhand praktischer Beispiele und Übungen klären wir, wann sich ein Gespräch lohnt und wann es wichtiger ist, klar Grenzen zu setzen.
Der Workshop richtet sich an alle, die couragiert und reflektiert reagieren möchten. Vorkenntnisse sind nicht nötig.
Antidiskriminierungsregel
Den Veranstaltenden ist ein respektvolles und diskriminierungsfreies Miteinander sehr wichtig. Störungen oder Beleidigungen führen zum Ausschluss aus der Veranstaltung. Die Veranstaltenden behalten sich vor, von ihrem Hausrecht Gebrauch zu machen und Personen, die rechtsextremen Parteien oder Organisationen angehören, der rechtsextremen Szene zuzuordnen sind oder bereits in der Vergangenheit durch rassistische, nationalistische, antisemitische oder sonstige menschenverachtende Äußerungen in Erscheinung getreten sind, den Zutritt zur Veranstaltung zu verwehren oder von dieser auszuschließen
Im Anschluss erhalten Sie die Informationen zur Abrechnung.
Dieses Angebot wird auf Grundlage des für die TUD vom Sächsischen Landtag beschlossenen Haushalts aus Steuermitteln gefördert.
kostenlos
Montag, 17.08.2026 10:00 - 16:00 Uhr
Workshop
mit 6 Arbeitseinheiten (1 AE = 45min)
Fritz-Foerster-Bau, Mommsenstr. 6, 01069 Dresden (Zugang am besten über Mommsenstraße)
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Nach der Teilnahme am Angebot stellen wir Ihnen im OPAL-Kurs eine Teilnahmebescheinigung zum Download bereit. Um eine Bescheinigung zu erhalten, müssen Sie mindestens 80% der Zeit anwesend gewesen sein.
Der Workshop kann für das Leadership-Zertifikat "Erfolgreich führen an der TU Dresden" anerkannt werden.
Der Workshop kann für das Diversity-Zertifikat "Vielfalt im Fokus" anerkannt werden.
Der Workshop kann für das SprInt-Zertifikat anerkannt werden.
Fritz-Foerster-Bau
Mommsenstr. 6
Zimmer 143
TU Dresden
Zentrum für Weiterbildung
01062 Dresden